Почему так важно просить о повышении зарплаты?

Когда мы хотим увеличить заработную плату, мы позволяем типичные ошибки

 Почему так важно просить о повышении зарплаты?

Когда доходит дело до работы, найма и увеличение, женщины менее предрасположены к переговорам, чем мужчины. В отличии от мужчин, женщины в единичных случаях хотят увеличения заработной платы, — говорит Вики Салеми, специалист по развитию карьеры и мастер по выбору персонала на ресурсе вакансий monster.com, в интервью Reader’s Digest..

Галерея

7 фотографий
Заработная плата считается одним из ведущих обстоятельств в поисках работы. Увеличение зарплаты с другой стороны, это момент, которого мы часто просто ожидаем и не говорим о повышении заработной платы. Только 1 из 10 женщин осмеливается побеседовать с собственным начальником и попросить о повышении по службе..
Причины примирительного менталитета, как утверждают эксперты, разнообразные. Позиция часто звучит так: "Для чего мне молить о повышении, ведь я его все равно не получу »,« Компания навряд ли выделит ресурсы на мое продвижение. Если бы они могли, они бы мне это предоставили »,« Я должен быть благодарен, что у меня все еще есть работа »,« Я не хочу смотреться жадным в глазах сотрудников »..
Есть и прочие причины, по которым сами женщины не хотят двигаться по службе и оплачивать. Впрочем Салеми сказал, что эту тенденцию нужно поменять..
Почему важно молить о повышении?
независимо от того, занимаете ли вы собственную теперешнюю профессиональную должность в течение многих лет или решительны перейти ко второму этапу собственной карьеры, вопрос о пересмотре вашей зарплаты остается на повестке дня..

Детальнее по теме

  • 3 вопроса, которые вы должны задать на собеседовании
  • Очень грубые и типичные ошибки на собеседовании
  • Незаменимые качества для хорошей карьеры

Ваша экономическая ценность перед заработной платой немаловажна для вашего карьерного роста. Это символ доверия между работодателем и работником. Придерживаясь стремления подняться по карьерной и финансовой лестнице, вы показываете собственному работодателю серьезность, с которой вы относитесь к достижению целей компании, и еще к ее успеху..
независимо от того, получаете вы увеличение либо нет, важно показать, что вы любите себя и собственные качества, которые помогают общему развитию компании, частью которой вы считаетесь..
Источник: az-jenata.bg

Related Posts

Добавить комментарий